Rapport national Signes vitaux 2007
APPARTENANCE ET LEADERSHIP
En 2004, lors du dernier sondage national, 45,3% des Canadiens de plus de 15 ans effectuaient du travail bénévole non rémunéré. La proportion de bénévoles parmi les jeunes de 15 à 24 ans est plus élevée que la moyenne (55 %), ce qui augure bien pour l’avenir.10
Passons à l’action
Le rapport Signes vitaux 2005 de Toronto a démontré les liens entre la hausse de la violence chez les jeunes, le taux record de chômage des jeunes des dix dernières années et la chute dramatique de la participation des jeunes de plus de 12 ans à toute forme d’activité récréative. Forte de ces données, la Toronto Community Foundation a été le fer de lance d’un partenariat entre la fondation, la ville, les commissions scolaires de Toronto, Centraide et les organisations sportives. Ce partenariat a donné naissance au Toronto Sport Leadership Program, qui, en deux ans, a recruté plus de 200 jeunes de 21 écoles secondaires de deux des quartiers les plus vulnérables de la ville. Ces jeunes ont eu la chance de recevoir une formation en leadership sportif dans les disciplines aquatiques, le basket-ball et le soccer. Présentés à des employeurs en loisirs, plusieurs d’entre eux ont décroché un emploi de sauveteur, d’entraîneur et d’animateur de camp. En plus de leur offrir de nouveaux horizons, le programme leur a permis de devenir des modèles au sein de leur collectivité.
